Met Outplacement wordt meestal bedoeld: vertrek uit de huidige functie en/of organisatie. Outplacement voelt soms als een breuk in de loopbaan en kan gepaard gaan met emoties. Tegelijkertijd kan het de weg openen voor een nieuw loopbaanperspectief.

In mijn outplacementprogramma begeleid ik u vanaf het vertrek uit de huidige functie en/of organisatie tot en met de nieuwe werkplek. Daarbij besteden we allereerst aandacht aan het ‘afscheid nemen’. Vervolgens richten we ons op het bepalen van het nieuwe loopbaanperspectief via het 'Koersonderzoek'.

De nieuwe koers in de loopbaan dient in alle opzichten vitaliserend en stimulerend te zijn. Pas als die optimale koers is bepaald, komen netwerken, marktoriëntatie, solliciteren en tenslotte baanverwerving aan de orde.

Gedurende het outplacementtraject wordt u door mij individueel begeleid. Daarnaast is op aanvraag mogelijk om aan een outplacementgroepje deel te nemen. Het bevorderen van uw zelfsturing staat telkens voorop. Via zelfsturing wordt u bekwaam in het vormgeven van uw eigen loopbaan. U staat zelf aan het roer!

Nader kennismaken?
U bent van harte welkom voor een kennismakingsgesprek: klik hier voor een vrijblijvende afspraak.